恍如昨日

自從部門轉調生效後已經快要三個月了，剛開始的第一個月還處於新舊工作交替的過渡期，也就是要結束並交接舊的工作，與此同時，新的工作也逐漸展開。只是這段期間耗費的時日比我想像中的還要久一些，也因為如此，經常顯得心浮氣躁，靜不下來。但是老實說，舊的工作遲遲無法完成善後，自己要負很大一部分的責任。總之，無論如何最後還是度過了這段期間。

在這段過渡期，影響我心理層面最多的其實並不是工作上的事情（這裡所指的「影響」較多指的是「負面的」影響），而是來自對於「變動」的不安，當然時自今日，思緒已經沒有一開始的那麼強烈或具情緒性，但是仍然殘留著某個程度的影響。這些「變動」講白了就是由於脫離原有熟悉環境而自然產生的變化，畢竟自己在原單位也工作了五年半之久，所以無論是工作內容、同事間的相處或是工作文化，雖然稱不上「舒適」，但至少還能算得上熟悉。

然而當時影響我最多的事情，到了現在其實也沒有一定要找個地方抒發的必要，畢竟情緒最強烈的時候都忍住沒有說了，而且我想有些人應該會覺得那些情緒沒什麼意義，大概也沒有人會在乎，只是這些可能沒有人會在乎的事情，我可是花了很多時間去思考和消化情緒，私底下也是找了幾個朋友或前輩聊了一下，希望在抒發情緒的同時也可以得到一些能幫助我盡快脫離這個狀態的建議，畢竟自己已經清楚感受到這令人難受的狀態，也不希望讓自己繼續陷在這裡，自我防衛機制升起，一心只想趕快脫離然後恢復正常。很感謝還有身邊還有這些人可以給予幫助。

我當然知道沒有什麼事情是理所當然的，只是那些曾經一廂情願沒有懷疑過的人事物，在隔天醒來之後卻都不復存在，眼裡看的人、嘴裡說的話、腦裡想的事都徹底的不一樣了。當時之所以一時之間無法適應，一方面其實是沒有意識到這些變化都是起因於自己所做的選擇，另一方面則是沒有意識到這些變化其實再合乎邏輯不過，根本就不是因為誰做了什麼錯事所導致的，就是一個很平凡又自然的過程，根本就不會出現什麼具有豐富戲劇張力的情節。

最後，這段過渡期，又或許要回溯到決定提出內部轉調申請的前兩個月開始，在這段不算短的期間中最常質問自己的問題就是「同樣是內部轉調，為什麼比起當初從審計部轉調到顧問部門時，這次做決定的過程會如此掙扎？」當自己這樣質問自己時，都會覺得自己活像個膽小鬼，怕東怕西、駐足不前。事情就是如此的經過了，但是其中有一件值得我慶幸的事情是，就是我被迫重新認真的思考有關自己的所有事情，例如個性、人格特質、優點、缺點或是未來的職場上發展方向和角色定位等等，有些事情就是要不斷的重複思考才能有正確的理解，並解基於這個正確的理解讓自己往應該前往的方向前進，想到這裡，除了獲得一個新的發展機會之外，或許從人生的角度思考，可以對自己有更深的認識才是最珍貴的。